安全生产检查指的是什么？抽查方式有哪些？

　　为加强安全生产监督管理，预防和减少事故，保护人民群众生命财产安全和社会公共利益，根据《中华人民共和国刑法》《中华人民共和国消防法》《中华人民共和国职业病防治法》等法律法规的规定，制定本办法。本办法所称安全生产检查，是指在企业生产经营活动中，对涉及企业安全生产、劳动保护、消防安全、设备运行安全、作业活动安全等方面的重点部位及关键环节进行的检查。本次检查主要采取定期检查和不定期检查相结合的方式。定期（一年内）：由企业法定代表人或其授权委托人组织；对存在问题较多部位及重要环节进行重点检查；每季度至少组织一次。一起来了解一下相关的内容吧！

　　（一）检查内容

　　（1）安全生产管理制度：包括安全生产责任制、安全教育培训制度、日常安全管理制度等；

　　（2）岗位操作规程：包括对作业岗位安全操作规程的检查，对特种作业人员持证上岗情况的检查；

　　（3）作业环境和劳动条件：主要是现场环境、设施设备与生产工艺条件以及劳动场所、工作岗位的相互关系等；

　　（4）设备设施维护保养状况：主要是设备运行及检修制度的检查，包括对起重机械、电气焊气割作业、有毒有害场所和动火作业等重点部位设备设施维护保养状况以及应急预案的制定和演练情况。

　　（5）应急救援演练：主要包括各类事故发生后及预案实施情况。

　　（6）职业病防治工作：包括从事接触职业病危害的作业人员资格证持证上岗情况，接触职业危害因素工人每年进行健康检查及上岗前职业健康检查情况。

　　（二）抽查方式

　　检查分为经常性、例行性检查和专项检查三种方式。

　　（1）不定期、抽查：由监管部门根据实际情况，采取不定期抽查方式进行督查。

　　（2）专项检查：由监管部门根据实际情况安排，重点针对特定行业领域或存在重大安全隐患的企业开展专项检查。

　　（3）年度安全生产监督检查：对年度内尚未完成安全生产监督检查、存在较大隐患且整改不到位的企业，要在年度内进行全覆盖的监督抽查；发现问题严重且不整改或拒不整改的企业，将按照相关法律法规进行处罚。

　　（三）处罚标准

　　企业未建立并落实安全生产责任制或者未按照规定组织开展安全生产检查的，由县级以上人民政府负有安全生产监督管理职责的部门责令限期改正；逾期未改正的，处5000元以上10000元以下罚款。

　　以上就是安全生产检查要点，希望大家在工作中严格按照要求进行，不要抱有侥幸心理，否则一旦发生事故，后悔都来不及。同时，也提醒广大企业负责人，要加强安全生产管理，落实主体责任，切实做好防范措施，确保安全生产万无一失。