《电力安全培训监督管理办法》的核心内容旨在规范电力行业的安全培训工作，确保从业人员具备必要的安全素质和意识，从而保障电力系统的安全运行。以下是该办法的核心要点：

明确培训责任主体

电力企业是安全培训的责任主体，需建立健全安全培训管理制度，制定年度培训计划，并确保培训工作的有效实施。电力企业的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责，从业人员需依法履行安全生产方面的义务。

培训内容与形式

电力安全培训内容涵盖电力安全生产的基本知识、操作规程、事故预防和应急处理等方面。培训形式可以是理论学习、操作训练、模拟演练等，可通过在线学习或线下培训实施。此外，培训需根据从业人员的职责、工种和工作环境制定针对性计划，确保培训效果。

培训机构资质

电力安全培训应由具备相应资质和经验的培训机构承担。培训机构需具备合格的师资力量和完善的培训设施，以保证培训质量和效果。

监督管理与执法

国家能源局及其派出机构依法对电力安全培训工作实施监督管理。电力企业需严格落实从业人员持证上岗和先培训后上岗制度，监管部门将对违反规定的行为依法严肃处理。

培训重点人群

电力企业需重点对班组长、新工人、农民工等从业人员开展安全培训，确保其具备必要的安全生产知识和技能。

通过上述核心内容，《电力安全培训监督管理办法》为电力行业的安全培训提供了明确的指导和规范，有助于提升从业人员的安全素质，减少电力事故的发生。